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文化建設(shè)講師視頻
陳維銀
陳維銀老師企業(yè)文化的重要性_騰訊視頻
企業(yè)
文化建設(shè)
企業(yè)文化是一種特定的價值觀、行為準則和共同體驗的集合，涵蓋了企業(yè)的歷史、價值觀、傳統(tǒng)、理念、規(guī)范和行為方式。具體而言，企業(yè)文化包括企業(yè)的愿景和意愿、行為準則和期
袁軍
農(nóng)業(yè)銀行-《加強
文化建設(shè)
提升團隊績效》-22A6袁軍講師-三精管理實戰(zhàn)培訓(xùn)師（精準管理/精細精細/精益管理實戰(zhàn)教練）
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三精管理培訓(xùn)師-袁軍講師 精準管理/精細管理/精益管理實戰(zhàn)教練 清華大學總裁班特約講師 清華大學長三角研究院特約講師 北京大學經(jīng)濟學院EDP中心特約講師 中國科
蘇航
蘇航老師簡介，專注于企業(yè)管理系統(tǒng)升級，員工團隊執(zhí)行力培訓(xùn)，企業(yè)
文化建設(shè)
，領(lǐng)導(dǎo)力，培訓(xùn)過1000多家企業(yè)
蘇航老師簡介
團隊執(zhí)行力
高效管理
組織系統(tǒng)構(gòu)建管理專家 科略十大金牌講師之一 西北工業(yè)大學EMBA 15年企業(yè)咨詢經(jīng)驗 8年企業(yè)工廠管理經(jīng)驗 從一線員工到總經(jīng)理 深入1200多家企業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)
魯青虎
向華為學習企業(yè)
文化建設(shè)
_騰訊視頻
企業(yè)
文化建設(shè)
企業(yè)戰(zhàn)略
傳統(tǒng)文化
中國企業(yè)文化的建設(shè)，一定是根植在中國傳統(tǒng)文化的土壤中，任何照搬西方管理方法的企業(yè)，都是偏離了企業(yè)
文化建設(shè)
的土壤。
葉昱克
企業(yè)
文化建設(shè)
的四個層次
企業(yè)文化
企業(yè)經(jīng)營
企業(yè)管理
企業(yè)戰(zhàn)略
文化建設(shè)
總結(jié)概括企業(yè)
文化建設(shè)
的四個層次，需要企業(yè)家系統(tǒng)、全面的建設(shè)一家企業(yè)的企業(yè)文化，而不是零敲碎打、斷章取義。
葉昱克
企業(yè)
文化建設(shè)
的常見誤區(qū)
企業(yè)文化
企業(yè)經(jīng)營
經(jīng)營管理
用簡明扼要的語言，概括說明當前企業(yè)
文化建設(shè)
中存在的問題和常見的誤區(qū)，需要引起企業(yè)經(jīng)營者和管理人員的足夠重視，建設(shè)系統(tǒng)規(guī)范的企業(yè)文化勢在必行。
馬永強
馬永強老師感恩課程現(xiàn)場_騰訊視頻
感恩
馬永強老師
定制內(nèi)訓(xùn)
文化建設(shè)
業(yè)績核能
馬老師課上的文化工具之一 ▲ 10年企業(yè)管理經(jīng)驗，資深職業(yè)經(jīng)理人，從普通員工升至培訓(xùn)總監(jiān) ●6年國企人力資源從業(yè)經(jīng)歷，從普通一線員工做到公司人力資源負責人。 ●
馬永強
馬永強老師內(nèi)訓(xùn)現(xiàn)場_騰訊視頻
馬永強老師
定制內(nèi)訓(xùn)
團隊執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
文化建設(shè)
馬老師為美業(yè)集團做團隊訓(xùn)練 ▲ 10年企業(yè)管理經(jīng)驗，資深職業(yè)經(jīng)理人，從普通員工升至培訓(xùn)總監(jiān) ●6年國企人力資源從業(yè)經(jīng)歷，從普通一線員工做到公司人力資源負責人。
景元利
景元利老師講授《文化系統(tǒng)落地八步法》
企業(yè)文化
文化管理
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文化建設(shè)
在本課程中，基于許多企業(yè)在企業(yè)文化方面存在著
文化建設(shè)
方面經(jīng)驗匱乏、做法單一，規(guī)劃不專，認知不深、效果不佳、實踐不夠，參照不足等方面的情況和問題，我們開發(fā)了《文化
高思祿
北京團隊
文化建設(shè)
課程片段
團隊文化
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感恩
企業(yè)咨詢
企業(yè)培訓(xùn)
思路高企業(yè)管理咨詢專注人才招聘、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、管理咨詢、管理顧問、活動策劃業(yè)務(wù)、電話13623826913 高顧問
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