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戰(zhàn)略與績(jī)效管理專家
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魏文培資歷背景
個(gè)人簡(jiǎn)歷
基本情況
姓名: 魏文培    性別:男   出生年月:70年12月     籍貫:山東新泰
學(xué)習(xí)經(jīng)歷
?2006年至2009年,首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)全日制企業(yè)管理專業(yè)博士,獲管理學(xué)博士學(xué)位。研究方向及相關(guān)領(lǐng)域:企業(yè)組織與制度,公司治理;相關(guān)研究領(lǐng)域:戰(zhàn)略管理、績(jī)效管理、組織與人力資源管理;博士論文《獨(dú)資型國(guó)有控股公司治理結(jié)構(gòu)研究》;論文《績(jī)效考核指標(biāo)如何與戰(zhàn)略“掛鉤”》被首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)作為教師學(xué)術(shù)論文收錄。
?1999年至2002年,清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院脫產(chǎn)攻讀工商管理碩士(MBA)。專業(yè)方向:企業(yè)管理;研究領(lǐng)域:戰(zhàn)略管理、人力資源管理;期間曾到中興通訊總部系統(tǒng)集成部實(shí)習(xí)3個(gè)月。
?1989年至1993年,中國(guó)煤炭經(jīng)濟(jì)學(xué)院工業(yè)管理工程專業(yè)學(xué)習(xí),獲工業(yè)管理工程學(xué)士學(xué)位。專業(yè)方向:工業(yè)管理工程;系統(tǒng)學(xué)習(xí)了采礦工程類、煤化工、管理學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)及生產(chǎn)運(yùn)作管理等課程。
工作經(jīng)歷
?2011年7月至今,山東工商學(xué)院工商管理學(xué)院專業(yè)教師,主講課程《組織行為學(xué)》、《戰(zhàn)略性績(jī)效管理》、《績(jī)效與薪酬管理》、《職業(yè)生涯管理》等課程,并進(jìn)行相應(yīng)的教學(xué)科研工作;2009年至2011年,中煤科工集團(tuán)煤炭工業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院,咨詢工程師、項(xiàng)目經(jīng)理;1993年至1999年,中國(guó)煤炭經(jīng)濟(jì)學(xué)院工作,擔(dān)任學(xué)生輔導(dǎo)員和人力資源教師,主講《人力資源管理》、《績(jī)效管理》。此外,多次為企業(yè)進(jìn)行《戰(zhàn)略規(guī)劃與管理》、《績(jī)效管理》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《管理溝通》、《領(lǐng)導(dǎo)力》等方面的培訓(xùn)。
?在清華大學(xué)和首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)攻讀學(xué)位以及2003至2006年期間,曾先后任北京九略、北大縱橫等管理咨詢公司高級(jí)咨詢顧問(wèn)、漢能集團(tuán)北京清能投資咨詢公司綜合辦公室見習(xí)副主任、國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局研究中心管理專家等工作。
?多年的咨詢工作和能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷,至今不間斷的企業(yè)管理咨詢工作,在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、公司治理與管控、績(jī)效考核與管理、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等方面具有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)和理論水平。參與或主持了包括武漢東湖高新集團(tuán)、沈飛集團(tuán)、華電集團(tuán)、北京FESCO集團(tuán)、中煤能源集團(tuán)、潞安集團(tuán)、皖北煤電集團(tuán)、冀中能源集團(tuán)、川煤集團(tuán)、兗礦集團(tuán)、陽(yáng)煤集團(tuán)等大型企業(yè)集團(tuán)及其下屬分子公司近30項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃、集團(tuán)及內(nèi)部管控體系建設(shè)、組織與績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)等研究咨詢項(xiàng)目。也多次為多家企業(yè)各級(jí)管理人員提供企業(yè)管理類培訓(xùn)與開發(fā)服務(wù)。
目前主要的兼職有:中煤科工集團(tuán)煤炭工業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院注冊(cè)咨詢工程師(投資),國(guó)家安監(jiān)總局發(fā)展研究中心經(jīng)濟(jì)與管理專家,首都企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)研究團(tuán)隊(duì)成員,山東工商學(xué)院煤炭經(jīng)濟(jì)研究院研究成員。
魏文培主講課程
戰(zhàn)略管理
績(jī)效管理
組織管控
組織行為
領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)
人力資源開發(fā)與管理
薪酬管理
職業(yè)生涯管理
公司治理
團(tuán)隊(duì)管理

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