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劉成熙:大數(shù)據(jù)時(shí)代下的互聯(lián)網(wǎng)金融格局-臺灣劉成熙銀行業(yè)授課精彩見證

中層管理

2016-01-20 24154

大數(shù)據(jù)時(shí)代下的互聯(lián)網(wǎng)金融格局-臺灣劉成熙銀行業(yè)授課精彩見證
2014年2月12號深圳
銀行行業(yè)新聞報(bào)道
新華網(wǎng)北京2013年12月17日電（記者劉詩平、蘇雪燕）記者17日從中國銀監(jiān)會了解到，銀監(jiān)會近日召開會議，提出2014年銀行業(yè)將推進(jìn)由民間資本發(fā)起設(shè)立中小型銀行，確保平臺貸款余額不增，做好房貸風(fēng)險(xiǎn)、影子銀行風(fēng)險(xiǎn)防控，研究制定保障農(nóng)村存款主要用于農(nóng)業(yè)農(nóng)村的制度辦法。具體而言，會議提出，明年銀行業(yè)將從以下五方面繼續(xù)推進(jìn)改革發(fā)展：
一：進(jìn)一步深化銀行業(yè)改革開放。細(xì)化設(shè)立民營銀行的政策思路，推進(jìn)由民間資本發(fā)起設(shè)立中小型銀行、消費(fèi)金融公司、金融租賃公司等金融機(jī)構(gòu)；深化銀行業(yè)對外開放，深化政策性金融機(jī)構(gòu)改革，研究推進(jìn)組建新型政策性金融機(jī)構(gòu)。
　　二：優(yōu)化銀行業(yè)治理體系。要求銀行強(qiáng)化業(yè)務(wù)條線管理，推行子公司、事業(yè)部制等專營機(jī)構(gòu)模式，探索信貸、理財(cái)、同業(yè)、投資、私人銀行等業(yè)務(wù)分類管理，推動業(yè)務(wù)管理的專業(yè)化、規(guī)范化。
二：推進(jìn)監(jiān)管能力現(xiàn)代化。在守住風(fēng)險(xiǎn)底線前提下進(jìn)一步清理優(yōu)化市場準(zhǔn)入制度，發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，調(diào)動基層監(jiān)管工作積極性。
　　三：防范和化解銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。要求銀行密切關(guān)注信用風(fēng)險(xiǎn)變化的新趨勢特點(diǎn)，用好核銷政策，創(chuàng)新金融工具，盤活存量資金
　四：提高金融服務(wù)實(shí)體水平。積極推進(jìn)發(fā)展普惠金融，研究制定保障金融機(jī)構(gòu)農(nóng)村存款主要用于農(nóng)業(yè)農(nóng)村的制度辦法，研究改善科技型中小企業(yè)融資條件的政策措施。
培訓(xùn)行業(yè)對銀行人才發(fā)展的觀點(diǎn)
長期研究銀行業(yè)人才培育的深圳市麥金士企業(yè)管理咨詢有限公司副總經(jīng)理曾令華認(rèn)為，隨著互聯(lián)網(wǎng)金融的出現(xiàn)，銀行業(yè)勢必也遇到眾多挑戰(zhàn)，對于銀行監(jiān)管者也需要革新思路，定制新的監(jiān)管制度，維護(hù)金融秩序穩(wěn)定，健康發(fā)展。在人才培育上改變以往思路，融入互聯(lián)網(wǎng)思維的金融模式。長期給銀行業(yè)培訓(xùn)的著名實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師，認(rèn)為，2014年銀行業(yè)更多應(yīng)注重人才培育類培訓(xùn)，譬如部屬培育與激勵，基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧，以及更多思維類的培訓(xùn)，如金字塔原理思維，創(chuàng)新思維，系統(tǒng)思維等，全面提升應(yīng)對互聯(lián)網(wǎng)金融的挑戰(zhàn)。
在高端客戶服務(wù)，更多注重高端客戶開發(fā)與維護(hù)，高端客戶營銷心理學(xué)等課程培訓(xùn)。在領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)上更注重變革管理與創(chuàng)新之道，學(xué)習(xí)創(chuàng)新思維等。
精彩見證-臺灣劉成熙老師銀行業(yè)授課客戶
序號銀行名稱上課名稱上課具體時(shí)間主講
1工商銀行佛山支行后備儲備干部的職業(yè)技能 2010.5.15日臺灣劉成熙
2工商銀行佛山支行 MTP-管理技能提升 2010年5月16日臺灣劉成熙
3工商銀行佛山支行高效執(zhí)行力 2010年5月22-23日臺灣劉成熙
4工商銀行佛山支行高效溝通技巧 2010年6月5日臺灣劉成熙
5工商銀行佛山支行公眾演講與表達(dá)技巧2010年6月6日臺灣劉成熙
6中信銀行深圳目標(biāo)管理 2010年5月20日臺灣劉成熙
7中信銀行深圳績效管理 2010年5月21日臺灣劉成熙
8興業(yè)銀行招聘與面試技巧（各省行人力資源部經(jīng)理） 2010年6月27-28 臺灣劉成熙
9 深圳發(fā)展銀行佛山中高層管理干部高效溝通2010年8月27臺灣劉成熙
10 中國建設(shè)銀行昆明領(lǐng)導(dǎo)力提升 2010年8月31號臺灣劉成熙
11 深圳發(fā)展銀行廣州員工輔導(dǎo)與激勵技巧分行室（副）經(jīng)理、主管對公支行副行長/行助、分行部門副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理 2010年9月1號臺灣劉成熙
12 深圳發(fā)展銀行廣州管理者高效溝通技巧(人際風(fēng)格與溝通+雙贏溝通+跨部門溝通)分行室（副）經(jīng)理、主管對公支行副行長/行助、分行部門副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理 2010年9月2號臺灣劉成熙
13 興業(yè)銀行總行（呼和浩特上的）卓越領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與創(chuàng)新高端客戶營銷與維護(hù) 2010年9月7-8號臺灣劉成熙
14 平安銀行 T型人才培養(yǎng) 2010年9月16號臺灣劉成熙
15 深圳發(fā)展銀行深圳管理者高效溝通技巧 2010年9月20 臺灣劉成熙
16 深圳發(fā)展銀行成都分行高端客戶營銷與維護(hù)2010年10月11臺灣劉成熙
17 深圳發(fā)展銀行北京分行有效授權(quán)與激勵 2010年10月12-13 臺灣劉成熙
18 深圳發(fā)展銀行大連分行員工輔導(dǎo)與激勵高端客戶營銷與維護(hù) 2010年10月15-16 臺灣劉成熙
19 深圳發(fā)展銀行濟(jì)南分行管理溝通技巧 2010年10月17 臺灣劉成熙
20 深圳發(fā)展銀行深圳總行 MTP-員工輔導(dǎo)與激勵高端客戶營銷與維護(hù) 2010年10月20-21 臺灣劉成熙
21 深圳發(fā)展銀行珠海分行管理溝通技巧 2010年10月24 臺灣劉成熙
22 深圳發(fā)展銀行總行顧問式營銷實(shí)務(wù)與高端客戶營銷 2010年10月25 臺灣劉成熙
23 深圳發(fā)展銀行杭州分行員工輔導(dǎo)與激勵MTP-管理技能提升 2010年10月26-27 臺灣劉成熙
24 深圳發(fā)展銀行天津管理溝通技巧 2010年10月31臺灣劉成熙
25 工商銀行順德支行優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)技巧 2010年11月14 臺灣劉成熙
26 深圳發(fā)展銀行溫州分行管理溝通技巧+員工輔導(dǎo)與激勵技巧 2010年11月5-6 臺灣劉成熙
27 深圳發(fā)展銀行寧波分行管理溝通技巧 2010年11月7 臺灣劉成熙
28 深圳發(fā)展銀行武漢分行管理溝通技巧 2010年11月9 臺灣劉成熙
29 深圳發(fā)展銀行青島分行管理溝通技巧 2010年11月13臺灣劉成熙
30 中國郵政儲蓄銀行深圳分行-支行行長班高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)2011年4月19 臺灣劉成熙
31 中國郵政儲蓄銀行深圳分行-支行行長班MTP-高效管理溝通技巧 2011年4月20 臺灣劉成熙
32 中國郵政儲蓄銀行深圳分行-支行行長班 MTP-高效團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2011年4月28 臺灣劉成熙
33 中國郵政儲蓄銀行深圳分行-支行行長班 MTP-高效管理溝通技巧 2011年4月29 臺灣劉成熙
34 中國工商銀行杭州西湖支行銀行客戶關(guān)系管理 2011年5月14-15日臺灣劉成熙
35 深圳發(fā)展銀行濟(jì)南分行團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)力 2011年5月21日臺灣劉成熙
36 中國工商銀行佛山容桂支行優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)技 2011年5月22下午臺灣劉成熙
37 中國工商銀行高明支行優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)技 2011年6月12 臺灣劉成熙
38 中國工商銀行佛山容桂支行優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)技 2011年6月19 臺灣劉成熙
39 興業(yè)銀行太原分行打造高績效團(tuán)隊(duì) 2011年7月9-10號臺灣劉成熙
40 廣州農(nóng)村商業(yè)銀行番禺支行銀行如何維護(hù)和拓展中高端客戶 2011年8月19號臺灣劉成熙
41 廣東發(fā)展銀行總行如何做好一名優(yōu)秀的管理者 2011年9月1-2號臺灣劉成熙
42 農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司佛山分行高效能人士7個習(xí)慣 2011年9月3-4號臺灣劉成熙
43 深圳市威豹金融押運(yùn)股份有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年9月18-20號臺灣劉成熙
44 深圳市威豹金融押運(yùn)股份有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年10月12-14號臺灣劉成熙
45 武漢天門城區(qū)信用聯(lián)社 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011/12/9 臺灣劉成熙
46 中國銀行山西省分行財(cái)富管理中心高端客戶銷售心理學(xué)與溝通技巧 2011/12/13-14 臺灣劉成熙
47 廣發(fā)銀行總行（分支行長班）高效執(zhí)行力 2012/2/29 臺灣劉成熙
48 廣發(fā)銀行江蘇總行（分支行長班）高效執(zhí)行力 2012/3/28 臺灣劉成熙
49 中國銀行?？诜中校ǚ种虚L班）雙贏績效面談與輔導(dǎo) 2012/4/9-10號臺灣劉成熙
50 廣發(fā)銀行河南分行高效執(zhí)行力 2012/04/25-26號臺灣劉成熙
51 興業(yè)銀行總行（深圳馬哥子羅酒店上）高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2012/05/09號臺灣劉成熙
52 郵政儲蓄銀行沈陽分行管理干部管理能力提升 2012/05/16-17號臺灣劉成熙
53 交通銀行蘇州分行創(chuàng)新思維 2012/05/19號臺灣劉成熙
54 廣發(fā)銀行珠海分行高效執(zhí)行力 2012/05/25號臺灣劉成熙
55 廣發(fā)銀行股份有限公司廣州分行支行副行長管理技能提升 2012/06/19-20號臺灣劉成熙
56 浙江稠州商業(yè)銀行股份有限公司銀行中層管理干部管理能力提升 2012/07/23和25號臺灣劉成熙
57 興業(yè)銀行總行(上海上的) 非人力資源主管的人力資源管理 2012/07/26號臺灣劉成熙
58 興業(yè)銀行總行高級講師班金字塔邏輯思維能力訓(xùn)練 2012年10月30-31號臺灣劉成熙
59 廣發(fā)銀行北京分行銀行中層管理干部管理技巧2012年11月11日臺灣劉成熙
60 中國建設(shè)銀行股份有限公司廣西區(qū)分行 TTT-第十二期兼職講師培訓(xùn)班 2012年11月12-14日臺灣劉成熙
61 興業(yè)銀行武漢分行高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 2012年11月23-24日臺灣劉成熙
62 交通銀行珠海分行管理溝通技巧 2012年12月2號臺灣劉成熙
63 珠海建行銀行網(wǎng)點(diǎn)大堂經(jīng)理-情境溝通與投訴處理技巧 2013年02.28 臺灣劉成熙
64 中國銀行上海分行管理與執(zhí)行力 2013年4月15-16日臺灣劉成熙
65 上海浦發(fā)銀行信用卡中心銀行高端客戶服務(wù)技巧 2013年5月2-3號臺灣劉成熙
66 交通銀行珠海市分行 8090管理 2013年5月5號臺灣劉成熙
67 中國郵政儲蓄銀行廣東省分行 TLP領(lǐng)導(dǎo)力 2013年7月2號臺灣劉成熙
68 興業(yè)銀行成都分行非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理 2013年7月26-27日臺灣劉成熙
69 興業(yè)銀行成都分行非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理 2013年7月28-29日臺灣劉成熙
70 浦發(fā)銀行信用卡中心商務(wù)演講與自信表達(dá)2013年9月2-3號臺灣劉成熙
71 中國郵政儲蓄銀行廣東省分行 TLP領(lǐng)導(dǎo)力2013年9月8號
臺灣劉成熙
72 中國郵政儲蓄銀行廣東省分行TLP領(lǐng)導(dǎo)力2013年9月13號臺灣劉成熙
73 中國郵政儲蓄銀行廣東省分行TLP領(lǐng)導(dǎo)力2013年9月26號臺灣劉成熙
74 中國銀聯(lián)客服中心系統(tǒng)性思考 2013年10月28號臺灣劉成熙
75 江蘇銀行深圳分行打造高效執(zhí)行力 2013年11月24號臺灣劉成熙
76 江蘇銀行深圳分行從專業(yè)走向管理 2013年11月24號臺灣劉成熙
77 云南省農(nóng)業(yè)銀行銀行高端客戶開發(fā)及維護(hù) 2013年11月28-29號臺灣劉成熙
臺灣劉成熙老師簡要介紹及品牌知名度：
臺灣劉成熙老師曾是臺灣著名律師，擁有8年的律師生涯和7年的高管實(shí)戰(zhàn)管理(戰(zhàn)略及市場，以及人力資源)，10年管理咨詢與培訓(xùn)功底，全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點(diǎn)（國企；私企；中資；外資企業(yè)）的全部營運(yùn)，以國際化的培訓(xùn)理念，傳授學(xué)員實(shí)戰(zhàn)思路，透過突破習(xí)慣領(lǐng)域，用行動學(xué)習(xí)的方法；讓學(xué)員成功突破心智模式，讓學(xué)員產(chǎn)生行動帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng)佳績）。他已悄然服務(wù)授課24家世界五百強(qiáng)企業(yè)，100余家中國五百強(qiáng)企業(yè)，1300多家中型企業(yè)，累計(jì)100000余企業(yè)中高管和精英學(xué)員，始終堅(jiān)持專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的服務(wù)理念，超高滿意度和客戶返聘率。
臺灣劉成熙老師品牌知名度：中華講師網(wǎng)管理領(lǐng)導(dǎo)類講師排名前5名以內(nèi)，綜合實(shí)時(shí)排名前15名以內(nèi)，總裁網(wǎng)博客點(diǎn)擊率人際全網(wǎng)前20名以內(nèi), 中國實(shí)戰(zhàn)派講師100強(qiáng)之一，臺灣講師內(nèi)地授課量前三甲，持續(xù)三年授課每年達(dá)到280天以上。
臺灣劉成熙精品核心課程推薦-事實(shí)勝于雄辯（超高滿意度）
TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計(jì)上150天以上)；
TOP2-領(lǐng)導(dǎo)者之劍-問題分析與決策（累計(jì)上120天以上）；
TOP3-高效管理溝通（累計(jì)上120天以上）；
TOP4-打造高效團(tuán)隊(duì)（累計(jì)上100天以上）；
TOP5-商務(wù)談判技巧（累計(jì)100天以上）
TOP6-領(lǐng)導(dǎo)力課程（累計(jì)上100天以上）；執(zhí)行力（累計(jì)上90天以上）；
TOP7-創(chuàng)新思維訓(xùn)練（累計(jì)上95天以上）；金字塔邏輯思維（累計(jì)上110天以上）
TOP8-高效人士7個習(xí)慣（累計(jì)上90天以上）；
TOP9-創(chuàng)新管理與變革之道（累計(jì)上80天以上）
TOP10-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧（累計(jì)90天以上）
TO11-非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理課程（累計(jì)70天以上）；卓越績效管理（累計(jì)60天以上）；
TOP12-簡報(bào)與演講技巧，商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧（累計(jì)80天以上）
TOP13-TTT-內(nèi)部講師（初階中階高階累計(jì)100天以上）；課程開發(fā)與設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)（累計(jì)成功達(dá)70個課程）；
TOP14-高端客戶營銷與溝通技巧（累計(jì)80天以上）
TOP15-市場營銷與團(tuán)隊(duì)管控+大客戶銷售技巧（累計(jì)70天以上）高端客戶營銷心理學(xué)（累計(jì)70天以上）
TOP16-績效面談與部屬培育系列（累計(jì)80天以上）
TOP17-企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理&年度經(jīng)營目標(biāo)與策略規(guī)劃（累計(jì)80天以上）
……眾多課程客戶續(xù)簽率非常高。
臺灣劉成熙銀行業(yè)授課客戶（簡版）
中國建設(shè)銀行（廣州/昆明/珠海）
中國建設(shè)銀行股份有限公司廣西區(qū)分行
中國工商銀行(佛山分行，佛山容桂支行，高明支行)
中國工商銀行（順德分行，杭州西湖支行)
中國平安銀行（深圳，上海）；
深圳發(fā)展銀行總行
深圳發(fā)展銀行（深圳分行/佛山分行/廣州分行珠海分行/武漢分行/濟(jì)南分行/杭州分行）
深圳發(fā)展銀行（天津分行/北京分行/青島分行/大連分行/寧波分行）
深圳發(fā)展銀行（溫州分行/成都分行等全國20多個分行授課管理課程，累計(jì)到30多個梯次）
中信銀行深圳信用卡中心，上海浦東發(fā)展銀行信用卡中心
招商銀行（深圳分行/佛山分行）；
廣東發(fā)展銀行（廣州總行，江蘇分行，河南分行，珠海分行，北京分行等授課MTP,執(zhí)行力等）
中國農(nóng)業(yè)銀行佛山分行
興業(yè)銀行總行
興業(yè)銀行武漢分行
興業(yè)銀行股份有限公司
興業(yè)銀行股份有限公司福州總行
興業(yè)銀行股份有限公司呼和浩特分行（領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與創(chuàng)新等）
興業(yè)銀行股份有限公司西安分行（高效團(tuán)隊(duì)等）
興業(yè)銀行股份有限公司總行會計(jì)部
興業(yè)銀行股份有限公司太原分行
興業(yè)銀行股份有限公司成都分行
中國郵政儲蓄銀行（九江分行）
中國郵政儲蓄銀行廣東省分行
中國郵政儲蓄銀行深圳分行（支行行長班3個梯次）
中國郵政儲蓄銀行沈陽分行
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行番禺支行
交通銀行蘇州分行
交通銀行珠海分行
中國光大銀行海口分行
廣東光大企業(yè)集團(tuán)有限公司
武漢天門城區(qū)信用聯(lián)社
中國銀行山西省分行財(cái)富管理中心
中國銀行海南省分行
中國銀行上海分行
浙江稠州商業(yè)銀行股份有限公司
上海浦發(fā)銀行信用卡中心
中國銀聯(lián)客服中心
江蘇銀行深圳分行
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