1)定義:討論、參與、實際應(yīng)用多種方式組合的學習法。
2)特征:在合作的氣氛下,共同完成某種課題的方法,強調(diào)多種方法的交叉應(yīng)用,與實際的操作,需要較多的準備,事前的簡報工作也要詳盡。
3)使用要訣:
•氣氛要自在,穿著要輕松,場地要適合工作;
•強調(diào)多體驗、多參與多操作;
•培訓師要講得越少越好;
•時間要充分,不時的給予支持、打氣與指導。
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