內(nèi)訓(xùn)師:如何做好內(nèi)訓(xùn)師選撥通關(guān)演講+ B1 t( I7 f# d* ]2 a 一些公司對(duì)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)一直非常重視,每年都有新的內(nèi)訓(xùn)師補(bǔ)充到培訓(xùn)師隊(duì)伍中,從選撥到培訓(xùn),很多選手其實(shí)條件很好,但就是發(fā)揮不好,影響了最后分?jǐn)?shù),在這里想給大家一點(diǎn)建議: 5 b/ M* g+ [0 F( k6 M7 O" z 首先從心態(tài)的角度要絕對(duì)相信自己。要胸有成竹,很多選手自己本身都是各個(gè)領(lǐng)域的專家,但是一上臺(tái)緊張,結(jié)結(jié)巴巴,最終失分。要把自己特別愿意做內(nèi)訓(xùn)師的強(qiáng)烈意愿表現(xiàn)出來,把自己對(duì)所在專業(yè)的自信拿出來,要大聲講話讓評(píng)委感覺到你的激情。 第二從語言的角度要聲情并茂。很多選手上去說話都是一個(gè)調(diào)子,沒有變化,弄的下面評(píng)委都睡著了,這樣的結(jié)果可想而知。所以從以下四個(gè)角度對(duì)語言進(jìn)行修飾:清晰度、流利度、節(jié)奏感(抑揚(yáng)頓挫)、情感性(語氣語調(diào)),對(duì)重要關(guān)鍵詞進(jìn)行修飾,加重語氣。還要讓自己的表情根據(jù)課程情感進(jìn)行變化,不能拉著一把臉從頭講到尾,同時(shí)手勢(shì),移位也要跟上培訓(xùn)課程節(jié)奏。8 j$ t3 R) |$ N1 t) E" u & K& m8 h; @7 `9 _+ M/ y& w 第三從授課策略角度要案例豐富。很多選手從頭到尾全是理論,沒有案例,填鴨式培訓(xùn),弄的評(píng)委很頭疼。這里要建議大家要少講理論,不要追求在演講時(shí)間內(nèi)講完你的全部內(nèi)容,不需要面面俱到,只需要把其中幾個(gè)點(diǎn)講好就ok了,比如就講2個(gè)知識(shí)點(diǎn):第一“先處理心情,再處理事情”舉2個(gè)親身體驗(yàn)的案例,第二要有同理心,再舉2個(gè)經(jīng)典案例,這樣時(shí)間很快就過去了,給人感覺課程比較豐滿,有血有肉,通俗易懂。 * i8 L- k! |- r9 e3 P- ` 最后還要讓培訓(xùn)課程有頭有尾,不管時(shí)間再緊張,也要總結(jié)一下,鞠躬結(jié)束。如果大家按照以上方法進(jìn)行準(zhǔn)備,再加上在專業(yè)領(lǐng)域積累的經(jīng)驗(yàn),相信大家一定能夠取得好成績。 |
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