課程大綱: 第一講:PPT排版呈現(xiàn)技巧 一、PPT主題模板設計 1、標準型模板 2、創(chuàng)意型模板 3、模板搭配軟件 二、模板的三個來源 1、公司提供 2、借助軟件 3、個人設計 三、個人設計主題模板
課程大綱: 第一講:認知課程開發(fā) 一、培訓課程開發(fā)的益處 對于企業(yè)培訓體系的三個好處 對于企業(yè)與員工的三個好處 二、課程開發(fā)的原則 一致性原則 系統(tǒng)性原則 技能性原則 操作性原則 針對性原則 三、精
課程大綱: 第一講:互動引導教學 一、三類互動,全面啟動 動思想 動情緒 動身體 二、課程六種微互動 動嘴 動手 動腦 動筆 動眼 動耳 學員練習:在課程中有機加入微互動,調(diào)動課堂氛圍,讓學員注意力
課程大綱: 第一講:舞臺風范 一、造成緊張五要素 自我壓力 內(nèi)容生疏 準備不足 前后差距 嚴重怯場 二、化解緊張之行為解決法 充分準備、精彩開場 關注學員、先到會場 多做互動、加大肢體 三、化解緊張
課程大綱: 第一講:認知演講表達 一、公眾演講定義 1、發(fā)表觀點 2、施加影響 3、展現(xiàn)魅力 4、獲取認同 二、優(yōu)秀演講的標準 1、言之有理 2、言之有物 3、言之有序 4、言之有文 5、言之有情
課程大綱: 第一講:精彩匯報組織 一、四個步驟搞清楚“上司到底想要什么” 1、了解你的工作目的 2、分析上司過去的言行 3、分析你的工作現(xiàn)狀 4、了解你上司的想法 二、如何了解上司的想法 1、了解上
課程大綱: 第一講:有效表達的目標 一、四種常見的表達陷阱 思路中斷 思維發(fā)散 思維跳躍 表達冗余 二、有效表達的主要邏輯 迅速精準鎖定主題 迅速精準區(qū)分觀點 迅速精準引導論點 三、結構化思維解析
課程大綱: 第一講:認知萃取經(jīng)驗 一、專家經(jīng)驗萃取的由來 課程開發(fā) 案例開發(fā) 微課開發(fā) 案例開發(fā) 崗位輔導手冊 二、專家經(jīng)驗萃取三化 隱性經(jīng)驗顯性化 顯性成果標準化 標準課程生動化 三、員工績效產(chǎn)生
內(nèi)訓師培養(yǎng)項目: 第一階段:?TTT內(nèi)訓師授課技巧 第二階段:?課程設計與開發(fā)(完整流程學習+輸出課件) 第三階段:?移動互聯(lián)網(wǎng)下的微課設計與開發(fā)(每組輸出一個視頻微課) 第四階段:?內(nèi)訓師畢業(yè)呈現(xiàn)
課程大綱: 第一講:認知萃取經(jīng)驗 一、專家經(jīng)驗萃取的由來 課程開發(fā) 案例開發(fā) 微課開發(fā) 案例開發(fā) 崗位輔導手冊 二、專家經(jīng)驗萃取三化 隱性經(jīng)驗顯性化 顯性成果標準化 標準課程生動化 三、員工績效產(chǎn)生