核心價值觀要被接班人所確認，同時接班人要有自我批判能力。接班人是用核心價值觀約束、塑造出來的，這樣企業(yè)才能長治久安。 ——任正非 向華為學管理系列課程之八 干部管理與培養(yǎng)課程大綱 課程介紹： 華為可
向華為學管理系列課程之二《價值管理三要素》課程大綱 課程介紹： 華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走向了世界，進入了世界500強，成為海內
向華為學管理系列課程之三《華為文化建設四寶》課程大綱 課程介紹： 華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走向了世界，進入了世界500強，成為海
向華為學管理系列課程之四《管理創(chuàng)新三部曲》課程大綱 課程介紹： 當下，大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新成為國家戰(zhàn)略，華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走
向華為學管理系列課程之五《“灰度”領導力哲學》課程大綱 課程介紹： 華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走向了世界，進入了世界500強，成為
向華為學管理系列課程之六《“狼性”團隊智慧》課程大綱 課程介紹： 華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走向了世界，進入了世界500強，成為海
向華為學管理系列課程之一《人力資本九大方略》課程大綱 課程介紹： 華為可以當之無愧地被譽為中國民營企業(yè)的一面旗幟，它不但屬于高科技企業(yè)，而且代表著中國的民營企業(yè)走向了世界，進入了世界500強，成為海
華為目標管理法課程大綱 ——讓工作效率實現(xiàn)翻倍提升 并不是有了工作才有目標，而是相反，有了目標才能確定每個人的工作。 ——德魯克 華為目標管理法——中國最牛公司的目標管理法則 無目標，無管理，華為公
管理創(chuàng)新與組織效能提升課程大綱 課程介紹： 在本課程中，基于目前許多企業(yè)在管理創(chuàng)新與組織效能方面所存在的形式大于內容、方向不明確、為了創(chuàng)新而創(chuàng)新、創(chuàng)新管理缺失、創(chuàng)新不可持續(xù)、缺乏創(chuàng)新文化與氛圍，在
企業(yè)家精神與領導力課程大綱 課程介紹： 企業(yè)家精神是推動企業(yè)發(fā)展與時代進步的重要力量。本課程中，將會解讀企業(yè)家精神和領導力的關鍵要素。企業(yè)家精神能夠推動企業(yè)持續(xù)變革，進而實現(xiàn)不斷成長，領導力能夠提
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