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講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
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平均課酬
22384
講師
1137
視頻
381
課程
1969
授課見(jiàn)證
3736
趙國(guó)軍
員工激勵(lì)與薪酬設(shè)計(jì)
人力資源
薪酬管理
績(jī)效管理
時(shí)間:2018年7月31-8月1日 地點(diǎn):廣州清遠(yuǎn) 授課教師:趙國(guó)軍 課程主題:?jiǎn)T工激勵(lì)與薪酬設(shè)計(jì) 參課人員:公司
人力資源
管理人員
馬星
匯人網(wǎng)系列線上課程(2020年3月15日、5月25日)
人力資源
非人力管理
政府
上海
北京
在上海最大國(guó)家認(rèn)證教育機(jī)構(gòu)匯人網(wǎng)授課,收看量列歷史總收看量第三名。為學(xué)員提供便捷、高效的干貨課程,提高學(xué)員的專業(yè)知識(shí)與實(shí)操技能。
湯恒清
新安電器集團(tuán):《任職資格與員工能力管理》內(nèi)訓(xùn)
人力資源
職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)素養(yǎng)
授課時(shí)間:2018.12.28~2018.12.29 授課講師:湯恒清 授課地點(diǎn):江蘇蘇州 服務(wù)客戶:新安電器集團(tuán)(多次返聘授課) 課程對(duì)象:總經(jīng)理、中心副總經(jīng)理
何新云
組織的設(shè)計(jì)與優(yōu)化(27)——適合組織發(fā)展的結(jié)構(gòu)就是可行的
人力資源
培訓(xùn)管理
績(jī)效管理
上周在珠海輔導(dǎo)我的客戶,其中的一個(gè)內(nèi)容就是組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和調(diào)整。他們自己已經(jīng)就組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整了好幾稿,但始終不能定稿。這里面的原因是多方面的,一方面公司的高層
吳來(lái)京
吳來(lái)京-實(shí)戰(zhàn)才是硬道理
培訓(xùn)管理
企業(yè)講師
管理培訓(xùn)
人力資源
著名營(yíng)銷管理專家吳來(lái)京老師認(rèn)為,作為企業(yè)培訓(xùn),“實(shí)戰(zhàn)才是硬道理”這個(gè)觀點(diǎn),應(yīng)該說(shuō)沒(méi)有人會(huì)懷疑的。因?yàn)?,有?jīng)歷才有資歷,有實(shí)戰(zhàn)才有效果!然而在這里我們所謂的“實(shí)戰(zhàn)”
杜曉光
什么叫信任?(很短,卻很好看)
人力資源
組織系統(tǒng)
領(lǐng)導(dǎo)力
一個(gè)小男孩和一個(gè)小女孩在玩耍, 小男孩收集了很多石頭, 小女孩有很多的糖果, 小男孩想用所有的石頭與小女孩的糖果做個(gè)交換。 小女孩同意了, 小男孩偷偷地把最大和最
馮濤
績(jī)效管理的三個(gè)層面
績(jī)效管理
馮濤老師
人力資源
通常一談到績(jī)效管理,很多人的腦海中可能會(huì)馬上浮現(xiàn)出“月度考核表”“員工激勵(lì)”“年終考核”等一類詞匯,這些都屬于企業(yè)
人力資源
管理中員工績(jī)效管理的范疇。事實(shí)上員工績(jī)效
吳傳輝
卓越經(jīng)營(yíng)系列課程之《如何進(jìn)行績(jī)效面談》
績(jī)效管理
績(jī)效面談
績(jī)效改善
人力資源
績(jī)效四循環(huán):績(jī)效設(shè)計(jì)、績(jī)效輔導(dǎo)、績(jī)效考核、績(jī)效改善; 推動(dòng)績(jī)效管理的目的是為了提升公司和員工的績(jī)效,提升績(jī)效就依靠績(jī)效改善,績(jī)效改善始于績(jī)效面談;
孔斌
由孔斌國(guó)際策劃高瑞霞著作《電商銷售妙語(yǔ)口才與心理策略》正式上市 解讀電商銷售口才秘訣
電子商務(wù)?互聯(lián)網(wǎng)?
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(高瑞霞老師品牌照片) → 高瑞霞的創(chuàng)業(yè)人生 高瑞霞老師簡(jiǎn)介 畢業(yè)于南京醫(yī)科大學(xué)醫(yī)學(xué)臨床專業(yè); 國(guó)家高級(jí)營(yíng)養(yǎng)師; 新華商智EMBA畢業(yè); 從事女性健康專業(yè)十余年;
孔斌
天生我才必有用,記孔斌國(guó)際自品牌會(huì)員暢銷書作者袁振
電子商務(wù)?互聯(lián)網(wǎng)?
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80后勵(lì)志演說(shuō)家; 孔斌國(guó)際聯(lián)合創(chuàng)始人; 上海瀚民國(guó)際特邀講師; 《電商銷售妙語(yǔ)口才與心理策略》暢銷書作者 袁振老師,接受中央電視臺(tái)《歷程》節(jié)目組采訪。 自從袁老
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