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金明:企業(yè)如何開展心理培訓(xùn)系列4 - 金明
2016-01-20 36886
人的心理素質(zhì)的提升和優(yōu)化,既有發(fā)展性又有階段性,發(fā)展具有漸變的特點,而階段含有跳躍的本質(zhì)。在現(xiàn)實生活中,人的行為習(xí)慣、心理品質(zhì),會因經(jīng)歷某種事件而突然發(fā)生變化,或由潛在轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實。心理培訓(xùn)的行為強化性,就是在企業(yè)員工心理素質(zhì)訓(xùn)練中,創(chuàng)設(shè)一定難度的活動,主要表現(xiàn)在心理考驗上,促使受訓(xùn)者挑戰(zhàn)自己的心理,直面真實的自我,激發(fā)出潛伏在受訓(xùn)者身上而未被其真正了解的力量。通過受訓(xùn)者對自己的能力極限挑戰(zhàn)、跨越極限中體會到的發(fā)自內(nèi)心的勝利感和自豪感,獲得的人生難得的高峰體驗,來促成受訓(xùn)者行為習(xí)慣的突變、“第一步”,心理品質(zhì)的飛越提升。行為強化性原則強調(diào)短期、高效,預(yù)期在短期內(nèi)改變原有的心理面貌。
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