首頁
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)管理講師
培訓(xùn)管理課程
培訓(xùn)管理視頻
培訓(xùn)管理授課見證
培訓(xùn)管理
中華講師網(wǎng)提供
講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
培訓(xùn)管理
平均課酬
24674
講師
677
視頻
329
課程
1648
授課見證
4681
張見明
張見明《微電影級(jí)——短視頻微課設(shè)計(jì)拍攝和制作》工作坊
ttt
培訓(xùn)管理
培訓(xùn)師培訓(xùn)
微課設(shè)計(jì)
短視頻微課設(shè)計(jì)
【課程介紹】 企業(yè)建立了M-learning平臺(tái),卻缺少貼近本企業(yè)自己真實(shí)場(chǎng)景而設(shè)計(jì)的培訓(xùn)課程,而內(nèi)部講師還局限于用PPT來開發(fā)課件,除了枯燥的PPT,就是更枯燥
崔彥濤
玉礦開采培訓(xùn)班全世界首家專業(yè)培訓(xùn)玉礦開采專家
品牌策劃
企業(yè)家
商業(yè)模式
培訓(xùn)管理
現(xiàn)場(chǎng)管理
中國玉石礦床最著名的是新疆和田玉?!叭f方樂奏有于田”、“天下美玉出和田” ……,光彩照人的和田玉遠(yuǎn)在7000多年前即被先民發(fā)現(xiàn)、利用,并傳入我國中原地區(qū)。 和田玉
卓然
DISC高效溝通藝術(shù)
溝通技巧
中層管理
培訓(xùn)師培訓(xùn)
績(jī)效管理
培訓(xùn)管理
DISC高效溝通藝術(shù) 課程背景: 真正的溝通不是“我已經(jīng)說了,是他自己不明白”,而是要讓對(duì)方明白和理解,說對(duì)方能明白的話才是真正的溝通! 為什么總是感覺溝通不暢?
陶維
講授技巧與課程開發(fā)
培訓(xùn)管理
第一部分: 引人入勝的開場(chǎng)技巧一、良好的開端是成功的一半(一)精心準(zhǔn)備開場(chǎng)白,從吸引聽眾開始(二)輕松開場(chǎng)步驟訓(xùn)練二、如何克服緊張情緒(一)學(xué)員心聲 (二)緊張的可
王偉
從工作任務(wù)到學(xué)習(xí)任務(wù)——微課程的設(shè)計(jì)與開發(fā)技術(shù)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
TTT
培訓(xùn)管理
訓(xùn)前重點(diǎn)工作: ?聚焦關(guān)鍵崗位,鎖定關(guān)鍵人群 工具:關(guān)鍵崗位選擇評(píng)分表模板 DACUM崗位任務(wù)分析 工具:DACUM分析表模板 篩選關(guān)鍵工作任務(wù) 工具:FID優(yōu)先
中源
企業(yè)教練專家:九型人格是互聯(lián)網(wǎng)+的熱門技能
親子教育
九型人格
心理學(xué)家
培訓(xùn)管理
教練技術(shù)
【九型人格】:探索人類潛意識(shí)的動(dòng)機(jī)與渴望,斯坦福大學(xué)MBA、美國中情局(CIA)情報(bào)員將九型人格作為必修課,用于分析各國商界、政界領(lǐng)袖行為特點(diǎn)。心理學(xué)家、企業(yè)家、
吳桐
專職司機(jī)服務(wù)禮儀
溝通技巧
形象禮儀
企業(yè)文化
培訓(xùn)管理
陜西
禮儀是企業(yè)員工個(gè)人素質(zhì)的具體化表現(xiàn),也是一個(gè)企業(yè)外在形象的具體展現(xiàn),具有良好禮儀修養(yǎng)的員工可以使客戶產(chǎn)生專業(yè)、敬業(yè)、權(quán)威、有禮、有節(jié)的良好形象,從而贏得客戶好感、
張麗
窗口服務(wù)禮儀
培訓(xùn)管理
一、窗口服務(wù)人員儀容儀表 1、服務(wù)人員的儀容儀表規(guī)范要求 2、工作中需要運(yùn)用到的姿態(tài)(站姿、坐姿、走姿、蹲姿等)二、服務(wù)的儀態(tài)禮儀訓(xùn)練 引帶、請(qǐng)姿等不同環(huán)境面部表情
李艾青
有一種步態(tài)稱形象美學(xué)生活
主持人
形象禮儀
培訓(xùn)管理
心靈成長
溝通技巧
獻(xiàn)給每一位曾經(jīng)自我感覺差點(diǎn)什么的人. 覺得自己太矮.太高.塊頭太大.太嬌小.太年輕.太老.太瘦弱.頭發(fā)太少.太奇怪.太單純.太害羞.太虛榮.總是我們好像都在尋找自
《經(jīng)驗(yàn)催生課程開發(fā)與設(shè)計(jì)+靈動(dòng)教學(xué)五步法》
課程開發(fā)與設(shè)計(jì)
經(jīng)驗(yàn)萃取
導(dǎo)論: 1、 培訓(xùn)師三大能力 2、 培訓(xùn)師成長路徑 3、 企業(yè)需要培訓(xùn)師 課程開發(fā)篇 一、 聚焦問題 1, 分析需求 1) 需求如何產(chǎn)生 2)影響績(jī)效七大因素 3
上一頁
1
...
100
101
102
103
104
...
下一頁
共 164 頁
客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00
簡(jiǎn)介
關(guān)于我們
聯(lián)系我們
匯款方式
法律聲明
幫助
意見反饋
講師指數(shù)
證書查詢
網(wǎng)站地圖
共贏
客戶見證
友情鏈接
站點(diǎn)新聞
推廣服務(wù)
分站招商
導(dǎo)航
講師風(fēng)云榜2020
講師風(fēng)云榜2019
講師風(fēng)云榜2018
講師風(fēng)云榜2017
講師風(fēng)云榜2016
講師鮮花特權(quán)
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
Copyright©2008-2025 版權(quán)所有
浙ICP備06026258號(hào)-1
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.3969a.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所
梁俊景
律師 李小平律師