35歲男人的警語

男人，大多離不開菸跟酒，但這兩樣?xùn)|西的包裝上都會(huì)加注警語?？墒?，對(duì)于男人渴望追逐的成功，卻沒有人提醒他們?cè)?/SPAN>35歲分界線前，該注意哪些人生警語……

30、35、40，這3個(gè)年紀(jì)，像3個(gè)神秘魔咒，牽動(dòng)著男人生涯的敏感神經(jīng)。

無論從工作、夢想、健康、婚姻來看，這條線都像是警告過了30，目標(biāo)達(dá)成依然落后的人，不能再像科學(xué)小飛俠般隨心所欲。

因?yàn)轶w力與智慧巔峰瞬間即逝，這是決定你40歲以后人生的最后期限。

35歲后的「夏耘期」，以晉升為工作核心

以四季農(nóng)事比擬，說明35歲對(duì)男人的重要性。

以35歲為界，25～35歲是「春耕期」，此時(shí)要勤于下田干活，彎腰播種。若轉(zhuǎn)換到生涯來看，田地代表的是產(chǎn)業(yè)與專業(yè)領(lǐng)域，種子則指的是實(shí)力。

這時(shí)期的男人雖然經(jīng)驗(yàn)不足，但身體狀況非常好。所以，適合花大量時(shí)間在工作、談戀愛，不斷嘗試、探索。

越過35歲，到45歲之前，則進(jìn)入「夏耘期」。此階段有兩個(gè)特色，一是陽光好，工作時(shí)間得持續(xù)拉長，二是要盡快除去阻礙升遷的雜草，并補(bǔ)齊不足之處，例如語言、學(xué)歷，以專注在本業(yè)上，積累跳升的能量。

這個(gè)時(shí)期的男人多已取得科長、副經(jīng)理、經(jīng)理等中階管理職，加上多有了婚姻、小孩，時(shí)間與體力比前一時(shí)期有限，為了搶到好位子，必須把思考調(diào)得更「工具性」--在工作上，以老板、績效為工作的核心，至于與晉升無關(guān)的個(gè)人滿足，則要擺在后面。

這樣的作法，看似殘忍，但就大環(huán)境思考，再過5年、10年，嬰兒潮人口大量退休，懂得拼的人會(huì)立刻卡到位置，到時(shí)一旦沒擠進(jìn)機(jī)會(huì)大門，過了40歲想要再搶，成功的機(jī)會(huì)就不大了。

無奈的是，這場戰(zhàn)役的贏家與輸家，在40歲后，無論財(cái)富、名聲、資源運(yùn)用的差距，還會(huì)進(jìn)一步拉大。以「親子關(guān)系」為例，贏家的資源充沛，不僅握有籌碼，起碼還能保有自尊；輸家因?yàn)槭稚系馁Y源漸少，連家庭經(jīng)濟(jì)與子女的教育環(huán)境選擇都無從掌握。

尤其，當(dāng)45歲后的秋天，與55歲后的冬天一一降臨，成功的人由于心態(tài)仍處于春天，多半能從容地欣賞。反之，失敗的人，面對(duì)措手不及的蕭瑟與寒冷侵襲，只能懷抱著嫉妒、怨恨的心情，尋找同類取暖。

關(guān)鍵35：轉(zhuǎn)業(yè)的高墻、職場的迷航

在職場，35歲不僅是一條線，還是一堵堅(jiān)硬的墻，因?yàn)樵S多企業(yè)徵求基層人員時(shí)，特別是在研發(fā)或技術(shù)職，都會(huì)把年齡上限訂在35歲，想要中途轉(zhuǎn)行的人，可說是不得其門而入。

為什么35歲會(huì)被視為轉(zhuǎn)業(yè)的門檻？

企業(yè)思考的是到了35歲，若還擔(dān)任基層職務(wù)，在薪資與管理上都不容易調(diào)適，加上新進(jìn)人員對(duì)工作熟練需要養(yǎng)成期，而這個(gè)年齡多半成家也有子女，體力負(fù)荷與加班頻率多少都不如年輕人。

另外， 35～40歲是人生中體力、智慧處于高峰的階段，要讓這黃金5年產(chǎn)生最大效益，必須在35歲前，分清自己的志向，全力沖刺，才可能成為領(lǐng)先梯隊(duì)。

反之，若這個(gè)年紀(jì)還搖擺不定，頻換工作與產(chǎn)業(yè)，投資自己多年的心血不斷歸零，40歲不但達(dá)不到想要的目標(biāo)，且會(huì)逐漸成為落后群，一蹶不振。

35歲是確立人生目標(biāo)的最后底線，卻也是最容易迷失的一個(gè)階段。

男人在迫近35歲時(shí)，同儕競爭的感受變得強(qiáng)烈，工作與婚姻的拉鋸，很容易讓人忘記反問自己，「我的核心價(jià)值是什么？」

第一種人是在30出頭即拔得頭籌，領(lǐng)先同儕的一群，他們多半志得意滿，急著在別人仍埋首職場時(shí)，搶先出來創(chuàng)業(yè)。

這時(shí)，人脈、財(cái)富積累還不夠，經(jīng)營條件仍然脆弱，若太相信自己，訂了太高的目標(biāo)，或一有利可圖，便見風(fēng)轉(zhuǎn)舵，忘記初衷，很容易淪落為以小搏大的「財(cái)務(wù)杠桿」，不小心就把過去多年的心血一口氣賠光。

另外一種是擔(dān)心自己走錯(cuò)，只好窩在一個(gè)不喜歡的工作。因?yàn)檎也坏娇梢該]灑的舞臺(tái)，便處處計(jì)較、凡事向錢看，在郁郁不得志情況下，成就一直無法放大。

這個(gè)階段不妨試著「以終為始」，把「終」代表的「目標(biāo)、夢想」倒回來看，在過程中設(shè)立不同階段，每個(gè)階段再設(shè)容易實(shí)踐的小目標(biāo)；當(dāng)小目標(biāo)達(dá)成，可以從中獲得安全感，又能檢驗(yàn)方向的正確性，不會(huì)因?yàn)樾募?，在中年來臨前，弄得毫無轉(zhuǎn)圜余地而全盤皆輸。

婚姻，是推手也是殺手

在往前沖的同時(shí)，另一半的心態(tài)，可以變成支持的力量，助男人推向高峰，也可能變成最后一根稻草，消滅他的能力。

「一個(gè)成功的男人背后，一定不會(huì)是一個(gè)搞破壞的女人。」

在35歲忙著沖鋒陷陣的時(shí)機(jī)，源源不絕的后勤補(bǔ)給，正是成功與失敗的關(guān)鍵。

若枕邊人天性愛計(jì)較，你便得花很多時(shí)間處理家務(wù)，無法專注事業(yè)，遑論長遠(yuǎn)的規(guī)劃。

因此，另一半寧缺勿濫，最完美的是能找到一個(gè)常相左右的靈魂伴侶，若沒這么幸運(yùn)，起碼也要找個(gè)70分的人在一起，另外30分靠時(shí)間磨合。若沒有父母的壓力，只要在孤獨(dú)中自得其樂，不結(jié)婚也沒關(guān)系。

健康，視而不見的危機(jī)

大部份35歲的男人，都會(huì)把「健康」棄于最后，甚至完全忽略。

一位36歲長期熬夜的大學(xué)助理教授，在今年小年夜忽然一只耳朵失聰。另一位35歲，經(jīng)歷兒子剛臨盆的喜悅，卻在上班途中，意外小中風(fēng)的公務(wù)員。兩人逐漸復(fù)原后，回想這段經(jīng)歷都大呼：「人生猛一下就空了，真以為自己回不來了！」

健康并非排序，而是要當(dāng)成一個(gè)平臺(tái)，當(dāng)這個(gè)平臺(tái)穩(wěn)定，「工作」、「夢想」、「婚姻」、「生活」等排序才有意義。

年過50，看起來卻像35歲的臺(tái)灣吳國正老師，即是把健康當(dāng)作平臺(tái)經(jīng)營。

他每天9點(diǎn)前回到家，把握短暫家庭相處時(shí)間，便利用下午五～七點(diǎn)到健身房運(yùn)動(dòng)，以維持外型與戰(zhàn)斗力。

有些人會(huì)以達(dá)成某階段的金錢目標(biāo)后，才給自己一個(gè)舒緩身心的機(jī)會(huì)，吳國正老師提醒，健康是平日的功課，不該依附在目標(biāo)達(dá)成之后。

他笑說，許多朋友常說「要等到星期六、日才做什么」，結(jié)果時(shí)間一到，想做的一件都做不了，等到病痛的定時(shí)炸彈引爆，很多夢想與目標(biāo)，都變成看得到卻構(gòu)不到的遺憾?！敢?yàn)榻】悼康氖墙?jīng)營，不是一次付清！」吳國正老師強(qiáng)調(diào)。

「人生最大的痛苦是后悔，在對(duì)的時(shí)間，選擇對(duì)的生涯，不管到了什么階段，才能一直擁有快樂的能力！」替將屆35歲的男人，下了一個(gè)警醒的結(jié)語。