摘要： 德國率先提出“工業(yè)4.0”高科技發(fā)展計劃戰(zhàn)略，作為先行者和首倡者，試圖通過互聯(lián)網(wǎng)連接全球工廠。但是日本企業(yè)也不甘示弱，試圖通過組建聯(lián)盟，規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)技術標準來后來居上。中國又是怎么應對“工業(yè)4
摘要： 工業(yè)4.0時代的到來，必然導致舊的工業(yè)自動化技術逐漸被淘汰或替換，一些以前認為是高端的工業(yè)自動化技術隨之快速的走入到實際生產中，成為時代的新寵。 工業(yè)4.0項目是德國為了在新的工業(yè)革命中占領
摘要： 智能生產，又稱智能制造，指的是由智能機器和專業(yè)人員構成的人機一體化智能系統(tǒng)，可以在制造過程進行諸如分析、推理、判斷、構思和決策等智能化活動。 智能生產，又稱智能制造，指的是由智能機器和專業(yè)人
摘要： “智能工廠”是在數(shù)字化工廠的基礎上，實行信息化和工業(yè)化的高度融合，為了加強信息管理和服務，必須有效利用物聯(lián)網(wǎng)和設備監(jiān)控技術。 “智能工廠”是在數(shù)字化工廠的基礎上，實行信息化和工業(yè)化的高
我們常說企業(yè)的這個核心競爭力，那個核心競爭力，但分析所有的所謂核心競爭力的最終結果都是為了創(chuàng)造價值，企業(yè)的核心競爭力，來自于為自身，為合作伙伴和為顧客創(chuàng)造的價值。創(chuàng)造的價值越大越多，那么需要的
2017年10月31日，《新時期背景下的班組建設引導工作坊》在中電投珠海橫琴熱電有限公司成功舉辦。 國家電投集團提出了要加強電廠一線班組建設工作的要求，而橫琴熱電作為作為橫琴自貿區(qū)首批四大重
按一段時間以來，數(shù)字化、人工智能等話題都很熱，技術的進步除了會給社會生產效率和經(jīng)濟發(fā)展帶來極大提升外，也會帶來一定的社會問題。今天這篇文章來自“鈍角網(wǎng)”，作者立足德國，以歐美社會為例，展望了即將到來
什么是管理過度？ 管理過度在快速發(fā)展的中小企業(yè)中是非常顯而易見的一個現(xiàn)狀，比如說組織結構層級過多；比如說制度形式大于內容；又比如說流程繁雜且冗長；或者說會議過多且質量差...... 我們知道，在企業(yè)
如果正確的確定價值是精益思想的基本觀點、識別價值流是精益思想的準備和入門的話，“流動”和“拉動 ”則是精益思想實現(xiàn)價值的中堅。精益思想要求創(chuàng)造價值的各個活動（步驟）流動起來，強調的是不間斷地“
【培訓課題】：SMED快速換模【培訓課時】：6小時【課程介紹】： 換模讓許多企業(yè)大傷腦筋，因為它吃掉了大量的時間，降低了生產效率。因為換線時間長，大家習慣與大批量生產，與客戶的多品種、小批量需求行程矛
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