to 看臉黨們：你們別老看臉看臉的了，你們這么low非告訴他現(xiàn)實，我就是比較善良給他看點希望，都是為了孩子好。你們都是扯淡啊。。少年我來告訴你真正的攻略好嗎？如果你很中意面試的HR，然后你面試又失敗了
“你們是否能夠喊出你們的口號‘這里是將軍的搖籃’？如果不這樣，你們就脫離這個時代，就像在世外桃源一樣，就沒有和現(xiàn)在形勢的緊迫感結合起來，你們的重要作用就沒有得到公司各個部門的認同，這一點對你們很重要”
1、《當幸福來敲門》你剛剛拿到大學文憑，雄心勃勃，希望在事業(yè)上大展身手，可是找工作的過程漸漸泯滅了你的雄心。比你有學歷、有能力、有勢力的人多如牛毛，四處碰壁后怎么辦？這時候，你可以看這部片子。想想再怎
如果把那些大名鼎鼎的科技公司的復雜的業(yè)務架構用漫畫的方式來呈現(xiàn)，會是什么樣子？6月，Web設計師Manu Cornet在自己的博客上，畫了一組美國科技公司的組織結構圖。在他筆下，亞馬遜等級森嚴且有序；
參閱要點勞動者與多家公司同時存在勞動關系，在其中一家公司工作期間受傷、符合工傷認定條件的，應當認定為工傷?！半p重勞動關系”對是否應認定為工傷不產(chǎn)生影響?！裣嚓P法條《工傷保險條例》第十四條第（一）項●當
這篇文章最近挺火，不過所有轉發(fā)的人都把作者名字給刪除了，本文作者叫單新寧，是一位海歸的經(jīng)濟學博士。本文最難得的一點，是指名道姓的點評那些騙吃騙喝的經(jīng)濟學上師。 前幾天，林毅夫教授卸任了，發(fā)表了一個演講
有時職場如戰(zhàn)場，你在努力奮斗的過程中，可能根本沒發(fā)現(xiàn)一些行為正在讓自己成為“最讓人討厭”的人。得不到上司的認可或者得不到同事的認可都會讓你永遠沒有晉升機會！1、傲嬌派你真的很有能力，一頭埋在業(yè)務工作中
所謂執(zhí)行力，指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉化成為效益、成果的關鍵。執(zhí)行力包含完成任務的意愿，完成任務的能力，完成任務的程度。執(zhí)行力：對個人而言執(zhí)行力就是辦事能力；對團
在職場中，一部分剛剛入職的人被稱為“職場嬰兒”，顧名思義，這類人群就像嬰兒一樣，需要有人去呵護和引導，幫助他們“斷奶”，使其盡快成熟地面對職場?！奥殘鰦雰骸本拖裥『⒆右粯樱坏┦芰舜煺劬陀X得特別委屈，
編者按：企業(yè)的成敗往往取決于銷售人員。因此，建立一支強大的銷售團隊至關重要。創(chuàng)建制勝團隊的關鍵之一就是，如何定義一支制勝團隊。通過以下步聚，企業(yè)可以領先一步找到最杰出的銷售人才。招聘是件讓銷售經(jīng)理頭疼
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