首頁
非人力管理
非人力管理講師
非人力管理課程
非人力管理視頻
非人力管理授課見證
非人力管理
中華講師網(wǎng)提供
講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家
關(guān)鍵詞
非人力管理
平均課酬
20751
講師
229
視頻
125
課程
757
授課見證
2996
劉峰松
績效指標(biāo)的設(shè)置與管理
績效管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
非人力管理
本課程授課時(shí)間:2天*6小時(shí)/天 課程大綱: 開題故事:黑人的故事。 植入疑問:哪種方法能夠最快到達(dá)目標(biāo)(目標(biāo)決定實(shí)現(xiàn)的方式)。 開題案例:兩種完全不同的新業(yè)務(wù)員
樂載兵
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代人力資源管理變革與對(duì)策
非人力管理
課程背景人類進(jìn)入了一個(gè)全新的互聯(lián)網(wǎng)微時(shí)代。在這樣一個(gè)十倍速變化的時(shí)代,人力資源與知識(shí)資本優(yōu)勢的獨(dú)特性成為企業(yè)重要的核心技能,人力資源的價(jià)值成為衡量企業(yè)整體競爭力的標(biāo)
蘇鴻志
戰(zhàn)略性人力資源管理及年底人力資源規(guī)劃實(shí)務(wù)
非人力管理
戰(zhàn)略性人力資源管理及年底人力資源規(guī)劃實(shí)務(wù)【培訓(xùn)方式】:專業(yè)講述、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、小組討論、實(shí)際練習(xí)、案例分享?!九嘤?xùn)對(duì)象】:公司高管、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、運(yùn)營經(jīng)理
李瑋
TTT系列課程之《課堂呈現(xiàn)技巧》
TTT
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
非人力管理
終端零售
一、基本認(rèn)知篇: 1、課堂呈現(xiàn)的定義: 2、精彩的課堂呈現(xiàn)的意義: 3、課堂呈現(xiàn)的關(guān)鍵要素 二、基礎(chǔ)技能篇: 1、口語表達(dá)技巧 A 語言表達(dá)的基本要求 B 口語表
蔡闖
員工關(guān)系-促進(jìn)組織內(nèi)部的和諧與效率
人力資源
企業(yè)文化
培訓(xùn)管理
非人力管理
勞資法律
員工關(guān)系-促進(jìn)組織內(nèi)部的和諧與效率課程大綱 旨在提升員工關(guān)系管理能力,促進(jìn)組織內(nèi)部的和諧與效率。 第一部分:員工關(guān)系基礎(chǔ) 1.員工關(guān)系概念 · 定義與重要性 ·
張艷樺
做一個(gè)別人喜歡的人
非人力管理
做一個(gè)別人喜歡的人1、為何有的人能夠獲得別人的支持,為何有的遭遇別人的拒絕 ——不喜歡你2、為何讓別人喜歡你? 為了獲得支持,為了更好的關(guān)系、為了溝通3、如何成為
蔡闖
新時(shí)代企業(yè)戰(zhàn)略與人才規(guī)劃--浙江省人才開發(fā)路徑
人力資源
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
戰(zhàn)略管理
非人力管理
團(tuán)隊(duì)管理
新時(shí)代企業(yè)戰(zhàn)略與人才規(guī)劃--浙江省人才開發(fā)路徑課程大綱 旨在為學(xué)員提供一個(gè)全面、實(shí)用的學(xué)習(xí)框架。課程是基于當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)趨勢和浙江省特定環(huán)境構(gòu)建的。 第一部分:
劉成熙
汽車行業(yè)課程-非人力資源經(jīng)理的人力資源管
非人力管理
臺(tái)灣劉成熙老師-汽車行業(yè)課程-非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天最新版)主講:臺(tái)灣劉成熙老師前 言:本為規(guī)劃貴司管理干部等等管理技能提升所制作,主要之目的在于建立一
饒美霞
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
培訓(xùn)師培訓(xùn)
教練技術(shù)
非人力管理
績效管理
開場破冰 一、招聘識(shí)才篇 1. 人力資源接替模型 2. 招人先留人 (1)員工流失的三個(gè)高峰期 (2)員工離職前的九種征兆 3. 招聘環(huán)節(jié)HR與直線經(jīng)理的分工協(xié)作
破局跨部門溝通:從矛盾頻發(fā)的 “孤島” 到高效協(xié)作的 “大陸”
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
戰(zhàn)略管理
團(tuán)隊(duì)管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
在企業(yè)發(fā)展的航程中,跨部門溝通常常像迷霧籠罩的海域,讓團(tuán)隊(duì)迷失方向。部門間因信息不暢、觀點(diǎn)沖突而產(chǎn)生的 “內(nèi)耗漩渦”,正悄然吞噬著企業(yè)的效率與創(chuàng)新活力。想要打破這
上一頁
1
...
69
70
71
72
73
...
下一頁
共 75 頁
客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00
簡介
關(guān)于我們
聯(lián)系我們
匯款方式
法律聲明
幫助
意見反饋
講師指數(shù)
證書查詢
網(wǎng)站地圖
共贏
客戶見證
友情鏈接
站點(diǎn)新聞
推廣服務(wù)
分站招商
導(dǎo)航
講師風(fēng)云榜2020
講師風(fēng)云榜2019
講師風(fēng)云榜2018
講師風(fēng)云榜2017
講師風(fēng)云榜2016
講師鮮花特權(quán)
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
Copyright©2008-2025 版權(quán)所有
浙ICP備06026258號(hào)-1
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.3969a.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所
梁俊景
律師 李小平律師