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績(jī)效講師課程
劉剛
打造高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)
高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力
團(tuán)隊(duì)管理
第一單元：揭開(kāi)團(tuán)隊(duì)的面紗 一、中國(guó)式的團(tuán)隊(duì): 1．三個(gè)和尚沒(méi)水喝？ 2．三個(gè)中國(guó)人是一條蟲(chóng)？ 3．團(tuán)隊(duì)的特征：目標(biāo)清晰；行動(dòng)果斷；全力以赴 4．對(duì)共同目標(biāo)的奉獻(xiàn)精
湯恒清
《
績(jī)效
落地》---3天2晚帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)高
績(jī)效
績(jī)效
管理
人力資源
《
績(jī)效
落地》 ---3天2晚帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)高
績(jī)效
第一章：
績(jī)效
落地之
績(jī)效
思維（盤(pán)問(wèn)題、明邏輯、建共識(shí)、選工具） 第一節(jié)：盤(pán)問(wèn)題：成功的
績(jī)效
各有各樣，失敗的
績(jī)效
千篇一
程鵬
華為人才管理之道
華為
人才管理
人力資源管理
績(jī)效
管理
干部管理
課程為您打開(kāi) 華為 人力資源 管理 之門(mén)，幫助您： ? 理解華為人力資源管理的核心理念與底層邏輯 ? 熟悉華為在人才管理領(lǐng)域的最佳實(shí)踐 ? 掌握華為人才管理上最具
趙磊
《
績(jī)效
管理》
績(jī)效
管理
第一單元
績(jī)效
管理與
績(jī)效
考評(píng)的意義和體系 1. 成功企業(yè)所必需具備的管理要素 2. 成功企業(yè)的基本特征 3.
績(jī)效
管理體系建設(shè)的急迫性和重要性 4. 新時(shí)代
績(jī)效
管
趙磊
《
績(jī)效
管理提升與改善》
績(jī)效
管理
第一章：企業(yè)發(fā)展與
績(jī)效
改善 1，銀行業(yè)快速發(fā)展中，人才管理難點(diǎn)與痛點(diǎn)---進(jìn)而帶來(lái)
績(jī)效
管理新角色與要求 2，企業(yè)發(fā)展與
績(jī)效
管理改善內(nèi)在關(guān)系與實(shí)現(xiàn)路徑策略介紹 ——
趙磊
《高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與有效溝通》
高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)
有效溝通
第一部分 支持企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì) 1. 高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)與企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、企業(yè)戰(zhàn)略之間的關(guān)系 2. 量化分析評(píng)估具有企業(yè)核心人才方法——案例研討 3. 高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)
姚俊杰
高
績(jī)效
團(tuán)隊(duì)教練
教練
績(jī)效
績(jī)效
管理
高
績(jī)效
教練 課程介紹： 企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者是
績(jī)效
的直接負(fù)責(zé)人，員工是
績(jī)效
的直接生產(chǎn)者。
績(jī)效
管理只靠一年兩次的評(píng)估無(wú)法有效保障團(tuán)隊(duì)
績(jī)效
的完全達(dá)成。如果每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者都能學(xué)
趙磊
目標(biāo)管理和
績(jī)效
考核
績(jī)效
管理
【課程呢過(guò)目的】 ? 正確認(rèn)識(shí)
績(jī)效
考核對(duì)企業(yè)、對(duì)員工、對(duì)管理者、對(duì)業(yè)務(wù)等方面的重要意義； ? 了解整個(gè)
績(jī)效
管理的流程，正確理解
績(jī)效
考核的核心技術(shù)和提高管理人員對(duì)績(jī)
張見(jiàn)明
OKR目標(biāo)管理實(shí)務(wù)
OKR
OKR工作法
OKR目標(biāo)管理實(shí)務(wù)
OKR
績(jī)效
管理
在VUCA時(shí)代，輕管理時(shí)代的來(lái)臨。“去KPI”的呼聲越來(lái)越高，OKR受到IT、互聯(lián)網(wǎng)、高科技企業(yè)的追捧，開(kāi)始變得流行起來(lái)，目前OKR被硅谷大量高大上的公司采用，包
鐘建華
《破解員工管理難題，降低離職率的實(shí)操方法》 ——企業(yè)員工管理之道
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
人力資源
招聘面試
績(jī)效
管理
【課程信息】 學(xué)員對(duì)象: 公司高層、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、中基層干部、后備干部、人事部主管專(zhuān)員等管理人員 課程時(shí)間: 1天半（可根據(jù)企業(yè)實(shí)際和和需求，精簡(jiǎn)授課內(nèi)容，縮短授
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