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經(jīng)營問題講師課程
黃志新
數(shù)字阿米巴經(jīng)營模式中國化
阿米巴
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薪酬
績效
數(shù)字阿米巴經(jīng)營模式中國化 【數(shù)字阿米巴經(jīng)營模式】可以解決以下問題： 為什么只有老板關(guān)注經(jīng)營利潤，而員工只關(guān)注做事本身？ 為什么部門之間總有那么多扯皮推諉，而老板協(xié)
黃志新
經(jīng)營會計(jì)報表分析與改善
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經(jīng)營會計(jì)報表分析與改善 【培訓(xùn)大綱】 章節(jié) 科目 內(nèi)容 引言 課前調(diào)查 1.心態(tài)學(xué)習(xí)：感恩心態(tài)、老板心態(tài)、員工心態(tài) 2.執(zhí)行力學(xué)習(xí)：李云龍的執(zhí)行力如何？ 3.思考
方南
方南《銀行支行長經(jīng)營管理的關(guān)鍵時刻》
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方南《銀行支行長經(jīng)營管理的關(guān)鍵時刻》 【課程背景】 隨著中國金融市場的日益完善和發(fā)展，各家銀行將面臨前所未有的沖擊和挑戰(zhàn)，支行長是帶領(lǐng)營銷一線隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)者，同時又
孫向陽
:高利潤門店經(jīng)營全攻略課程【2021夏季版】
家居建材
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終端零售
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商業(yè)模式
高利潤門店全攻略精品課程的9大優(yōu)勢： 1、培訓(xùn)是很貴，但不培訓(xùn)更貴；【全網(wǎng)獨(dú)家系統(tǒng)課程】 2、小小的微調(diào)，優(yōu)秀業(yè)務(wù)員業(yè)績增加一半； 3、僅換個位置，深入了解客戶，
胡福庭
《經(jīng)營管理創(chuàng)新，大幅降本增效》
經(jīng)營管理
降本增效
單元一 降本增效是口號，還是勢在必行？ 快遞業(yè)已經(jīng)進(jìn)入價格戰(zhàn)的深水區(qū)，不管是行業(yè)動態(tài)，主要競爭對手的經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)等分析來看，價格戰(zhàn)正是各大快遞企業(yè)搶占市場的殺手锏
胡福庭
《郵政創(chuàng)新構(gòu)建“賦能+自驅(qū)”經(jīng)營模式》
郵政
賦能+自驅(qū)
單元一 快遞行業(yè)的現(xiàn)狀 知己知彼百戰(zhàn)不殆。行業(yè)動態(tài)，主要競爭對手的經(jīng)營業(yè)績、商業(yè)模式等，這些都是郵政進(jìn)行管理創(chuàng)新，構(gòu)建“賦能+自驅(qū)”的經(jīng)營模式必須要掌握的基本常識
許愿
許愿老師的《大型企業(yè)集團(tuán)非財(cái)高管之財(cái)務(wù)管理與經(jīng)營價值最大化解析》課程課綱
財(cái)務(wù)管理
經(jīng)營價值
【課程大綱】： 引子： 第一章 企業(yè)高管要具備的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)思維-建立財(cái)務(wù)思維 一、企業(yè)集團(tuán)中高級管理層的責(zé)任是什么 二、企業(yè)在運(yùn)營層面如何挖掘價值的驅(qū)動因素 三
鄧志文
年度經(jīng)營計(jì)劃書編制
戰(zhàn)略管理
績效管理
領(lǐng)導(dǎo)力
非人力管理
目標(biāo)管理
一、課程背景 當(dāng)今世界復(fù)雜多變，在這個被戰(zhàn)略性商業(yè)領(lǐng)袖描述為復(fù)雜多變革的VUCA（烏卡）時代，具有變幻莫測的、快速變化的特征。預(yù)計(jì)在未來很長一段時間內(nèi)，全球經(jīng)濟(jì)都
王譽(yù)凱
從“管理者”進(jìn)化成“經(jīng)營者”
管理者
經(jīng)營者
學(xué)習(xí)大綱： 一、 組織中“管理者”和“經(jīng)營者”的不同 【故事】一個單親媽媽的生存之道 1. 為什么稻盛和夫的企業(yè)可以盛起，為什么宗教可以保持生命長青？ 2. 從一
季佩楓
經(jīng)營思維的系統(tǒng)構(gòu)建
經(jīng)營思維
提升管理
課程大綱： 一、企業(yè)組織與職業(yè)管理者的典型困惑： 1、人為什么越來越難管了？企業(yè)經(jīng)營壓力越來越大了 2、為何高層滿腦焦慮，中層滿身壓力，基層不以為然 3、管理者的
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