郭軍鋒老師2018年的主打課程為《管理心理學實戰(zhàn)之管理技能全面提升》、《90后員工的管理與激勵》、《壓力疏導與心理賦能》、《（新員工）職業(yè)化》、《客戶心理分析與營銷促進》、《TTT》 歡迎約課合作，
發(fā)掘心理能量，促進管理“心”提升 ——管理者必懂的心理學知識與實務(wù)技能 郭軍鋒 管理者是企業(yè)的核心與骨干力量，發(fā)揮著不可或缺的指引價值，同時承擔著巨大的壓力。為了提高管理者的綜合管理能力，適應(yīng)和引
8月23日、30日，郭軍鋒老師受西安市勞動監(jiān)察執(zhí)法大隊的邀請，為其執(zhí)法員開展《真隱不必在山林，今日修得心安境》為主題的情緒壓力管理實訓課程。培訓從人生規(guī)劃、工作技能、心身健康、情緒宣泄、壓力疏導、綜
8月28日，受航天四院某公司邀請，郭軍鋒老師為其中層管理者開展《領(lǐng)導素養(yǎng)全面提升》課程，一整天的課程理論加案例，從領(lǐng)導素養(yǎng)培養(yǎng)、個人魅力轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導力、促進團隊融合、置業(yè)承擔力四個要素系統(tǒng)全面提升管理
7月24.25日，受中車集團邀請，郭軍鋒老師為新員工開展職業(yè)素養(yǎng)訓練，從職業(yè)心態(tài)、心智模式、工匠精神、高效執(zhí)行、高情商溝通、壓力疏導6個角度開展職業(yè)化培訓，使新員工掌握基本職業(yè)素養(yǎng)，提升個人綜合實力
8月1-2日，受中國移動山東鐵通公司邀請，郭軍鋒老師為新員工開展《職業(yè)生涯規(guī)劃》主題培訓，從生涯規(guī)劃價值、規(guī)劃技能、規(guī)劃工具、規(guī)劃標準等層面逐級展開，使新員工掌握了職業(yè)規(guī)劃的使用技能，并清晰了自己的
8月14、15日，受陜西移動公司的邀請，郭軍鋒老師為其新員工開展《新員工職業(yè)素養(yǎng)實訓》主題課程，從職業(yè)化心態(tài)、職業(yè)心智模式、職業(yè)化溝通能力、細節(jié)管理、高效執(zhí)行、壓力疏導等方面展開，引導和訓練新員工建
8月20-22日，受國神集團邀請，郭軍鋒老師為其180名新員工開展職業(yè)心智、人際關(guān)系、情緒壓力管理三模塊的主題培訓，現(xiàn)場掌聲不斷，得到客戶和學員的認可，為新員工的職業(yè)融入奠定了良好基礎(chǔ)。
6月9日，郭軍鋒老師受陜旅集團邀請，為其儲備干部開展《基于結(jié)構(gòu)化思維的問題解決與管理提升》課程，獲得主辦方領(lǐng)導、學員及培訓機構(gòu)的好評。 郭老師引導大家認識結(jié)構(gòu)化思維、應(yīng)用結(jié)構(gòu)化思維、提升管理技能三個
5月3日，受某市新華書店邀請，郭軍鋒老師為其轄區(qū)中層管理者開展《情緒壓力調(diào)節(jié)與幸福力提升》主題培訓，獲得一致認可。 書店的工作節(jié)奏快，壓力感強，處在高壓下的員工焦慮、緊張、壓抑、煩躁、苦悶，易于產(chǎn)生
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