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經(jīng)營問題講師課程
黃潤霖
永續(xù)經(jīng)營——經(jīng)銷商區(qū)域運營沙盤(2天完整版2022)
經(jīng)銷商
沙盤
課程背景: 1、 經(jīng)銷商為什么要創(chuàng)業(yè)?是為了改善家庭的經(jīng)濟狀況,還是為了實現(xiàn)個人的財富自由?是為了幫助和帶動更多的個人改變?nèi)松?,還是為了改善和提升行業(yè)的格局。思路
許愿
許愿老師的《企業(yè)非財管理者之財務(wù)管理與業(yè)財融合能力提升》課程
非財
業(yè)財融合
經(jīng)營能力
引子(含案例) 第一節(jié) 如何理解企業(yè)要“用財務(wù)管理工具把握經(jīng)營”? 一、為什么需要掌握企業(yè)的財務(wù)管理思維 二、公司經(jīng)營.............目標是什么 三、企
許強
創(chuàng)新經(jīng)營Workshop
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客戶管理
群策群力Workshop團隊通過不斷優(yōu)化分工和協(xié)作,在以每個人都是解決問題的主體,每個人在輕松的氛圍下,都為遇到的問題提出自己的見解。然后集體綜合所有的辦法或意見
許愿
許愿老師的《現(xiàn)代企業(yè)的業(yè)財融合實務(wù)與經(jīng)營分析價值最大化創(chuàng)造》課程
業(yè)財融合
經(jīng)營分析
第一節(jié) “業(yè)財融合”如何才能讓業(yè)務(wù)與財務(wù)的管理創(chuàng)造價值 一、不同企業(yè)的業(yè)財融合:不同的價值目標 二、企業(yè)推行............的核心問題 三、業(yè)財融合之業(yè)務(wù)
許愿
許愿老師的《企業(yè)經(jīng)營分析與問題診斷與價值創(chuàng)造最大化案例剖析》課程
經(jīng)營分析
經(jīng)營問題
企業(yè)價值
引子: 第一章 從財務(wù)分析到經(jīng)營分析分析如何推動業(yè)務(wù)的改善 一、企業(yè)的經(jīng)營分析與財務(wù)分析的異同 二、企業(yè)經(jīng)營................... 三、推動企業(yè)經(jīng)
楊小林
全面增效降本管理—快速拓展企業(yè)的利潤空間
經(jīng)營管理
增效降本
成本管理
課程內(nèi)容(培訓(xùn)時間2天) 第一講、企業(yè)的利潤空間 1)謀劃企業(yè)的利潤空間 2)支撐利潤空間的三大價值鏈條 第二講、經(jīng)營增效降本 1)戰(zhàn)略增效降本的十條通路 2)組
楊小林
戰(zhàn)略績效管理體系—從價值主張到價值實現(xiàn)的管理閉環(huán)
戰(zhàn)略解碼
年度經(jīng)營計劃&預(yù)算
戰(zhàn)略績效
組織能力發(fā)展
經(jīng)營管理體系
課程內(nèi)容(培訓(xùn)時間2天) 第一講 戰(zhàn)略績效管理體系 1)從戰(zhàn)略到績效的十大痛點 2)全員滿意的績效邏輯 3)戰(zhàn)略績效管理九大節(jié)點 第二講 建立全員共同擁有的價值主
張穗生
《年度經(jīng)營管理方案專修班》
戰(zhàn)略管理
中層管理
績效管理
【課程背景】 一個企業(yè)最重要的兩件事:一是定戰(zhàn)略,二是執(zhí)行。戰(zhàn)略制定是否符合企業(yè)規(guī)劃需求,對企業(yè)目標的實現(xiàn)起到了決定性的作用。一個企業(yè)的負責(zé)人要想帶領(lǐng)團隊達成目標
劉成熙
劉成熙老師-精品課程-不確定性的決策思維與團隊管理能力提升(不確定性經(jīng)營環(huán)境下團隊管理之道)
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管理能力提升
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劉成熙老師
劉成熙老師-精品課程-不確定性的決策思維與團隊管理能力提升(不確定性經(jīng)營環(huán)境下團隊管理之道) 主講:劉成熙 課程前言: 疫情下,不確定性的決策思維與團隊管理能力,
吳宏暉
客戶忠誠度量化及經(jīng)營
客戶
經(jīng)營
《客戶忠誠度量化及經(jīng)營》 ---NPS落地持續(xù)贏得未來利潤的最佳解決方案 在當(dāng)今市場環(huán)境中,無論是產(chǎn)品或服務(wù),客戶都面臨更多選擇;企業(yè)已經(jīng)贏得的市場份額隨時可能被
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