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新員工

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家

關(guān)鍵詞新員工

平均課酬 19667

講師 132

視頻 25

課程 165

授課見證 510

張沛霖新員工入職培訓(xùn)

企業(yè)管理

客戶：交行唐山分行地點(diǎn)：河北省 - 唐山時間：2012/12/21 0:00:00 新員工服務(wù)能力、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)技巧、服務(wù)風(fēng)險、職業(yè)化

葉金婷新員工入職培訓(xùn)

形象禮儀

客戶：廣西民生銀行地點(diǎn)：廣西區(qū) - 南寧時間：2015/7/1 0:00:00 廣西民生銀行新員工入職培訓(xùn)

張靚 4S新員工服務(wù)禮儀

形象禮儀

客戶：杭州星航奔馳4S 地點(diǎn)：浙江省 - 杭州時間：2010/12/13 0:00:00 對新進(jìn)的一線銷售人員進(jìn)行職業(yè)形象和服務(wù)禮儀進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，使他們在職業(yè)形

高煒高層寫給新員工和老員工

職業(yè)素養(yǎng)

1.要么全力以赴的干，要么早點(diǎn)滾蛋，在任何一個位置混日子遲早會有人拿你開干，你要明白，做企業(yè)不是做慈善，如果你愿意被慈善，我建議你去要飯。 2.別把老板和上司當(dāng)S

王一恒中層經(jīng)理如何培訓(xùn)新員工

培訓(xùn)管理

新員工是企業(yè)注入的新鮮血液，對于周圍的一切是陌生和疏遠(yuǎn)的，如何在短時間內(nèi)增強(qiáng)他們的歸屬感？快速融入團(tuán)隊提升團(tuán)隊的凝聚力，增強(qiáng)企業(yè)的穩(wěn)定程度，降低員工流失率，讓員工

王同有潛力的新員工 VS 有資歷的老員工

企業(yè)管理

前幾天和客戶溝通交流的時候，客戶提出了這樣的問題：我們最近準(zhǔn)備提一個部門經(jīng)理，有兩個人可以選擇，一個是公司的資深老員工，但學(xué)歷不高，工作經(jīng)驗(yàn)挺豐富；另外一個是剛到公

彭江根新員工培訓(xùn)應(yīng)注意的四個問題

培訓(xùn)管理

新員工培訓(xùn)應(yīng)注意的四個問題如何改變目前很多企業(yè)在新員工培訓(xùn)中面臨的問題呢？濤濤國際認(rèn)為，有針對性的系統(tǒng)化培訓(xùn)很重要，這里的針對性除了新員工的需求和主管的缺失之外，企

李堅新員工培訓(xùn)十四法

現(xiàn)場管理

1、幫助員工學(xué)習(xí)他們本職以外的工作以擴(kuò)大他們的經(jīng)驗(yàn)，在各種緊急狀況時有處理能力，避免令人厭煩的重復(fù)性工作并提高效率。 2、向員工提供許多小冊子，請義，而不要指望他

樂載兵華為新員工培訓(xùn)課表

培訓(xùn)管理

華為新員工培訓(xùn)課表華為對新員工培訓(xùn)的投入可謂超級豐厚，不僅有任正非強(qiáng)大的新人入職講話，還有系列企業(yè)文化培訓(xùn)、集體運(yùn)動如賽龍舟等、觀看電影、辯論賽、聯(lián)歡晚會等，具

王益華新員工之玩轉(zhuǎn)職場

職業(yè)素養(yǎng)

客戶：秦皇島電信地點(diǎn)：河北省 - 秦皇島時間：2011/9/19 0:00:00 新員工如何更好的適應(yīng)職場，掌握職場的基本技能，提升自我，樹立自信。

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