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員工管理

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關(guān)鍵詞員工管理

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趙亮 22類員工管理

非人力管理

在餐飲企業(yè)中，有很多類型的員工，作為餐飲老板，每天都會遇到各種各樣的管理問題，而面對著各種類型的員工，經(jīng)營者者該如何靈活應(yīng)對？一、如何管理不得力型員工用寬容之心對

錢錦國 80后員工管理

企業(yè)管理

人力資源專家講授80后員工管理技巧媒體名稱：中國人力資源開發(fā)網(wǎng) 日期：2010-4-26 16:55:45 瀏覽量：30 許多出生于上世紀(jì)八十年代的年輕人都已經(jīng)

呂斌酒店“問題員工”的管理

非人力管理

酒店“問題員工”的管理應(yīng)該認(rèn)識到，“問題員工”的問題只是表現(xiàn)在這位員工工作的某一方面，但并非一無是處，甚至在另外的方面表現(xiàn)還相當(dāng)突出。對這部分員工，管理人員要有積極

張曉彤和諧員工管理

培訓(xùn)管理

客戶：杭州市干部培訓(xùn)中心地點：浙江省 - 杭州時間：2007/3/30 0:00:00 此次課程從員工關(guān)系管理的要素及現(xiàn)狀切入，以實用技巧作為課程主線，幫助組織

王偉 90后的員工管理

中層管理溝通技巧領(lǐng)導(dǎo)力

2016年8月4日，湖北武漢，越來越多的90后加入職場，如何帶好90后的員工，為此，東風(fēng)本田汽車專門舉辦了《90后員工管理》的主題培訓(xùn)。

李洋《90后員工管理藝術(shù)》

90員工管理藝術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力領(lǐng)導(dǎo)魅力

2020年8月，李洋講師受邀來到沈陽市，為某知名外資汽車零部件企業(yè)的部分部門經(jīng)理進(jìn)行了一場《90后員工管理藝術(shù)》的定制內(nèi)訓(xùn)課程，課程全程互動式教學(xué)，受到全體學(xué)員和

吳齊超淺談老員工管理

精細(xì)化管理

在許多企業(yè)里，老員工管理的問題都是一個頗為棘手的問題。一方面，老員工們資歷老，為公司貢獻(xiàn)大；但另一方面，老員工群體中總有一部分人在從業(yè)日久之后，身上暴露出越來越多

李勇 85-90后員工管理

客戶：武漢雙湖園大酒店地點：湖北省 - 時間：2013/3/24 0:00:00 2013年3月24日，武漢錦禾酒店管理有限公司實戰(zhàn)派管理專家李勇老師為雙湖園大酒

彭奎無錫移動——8090后員工管理

中層管理

客戶：中國移動無錫分公司地點：江蘇省 - 無錫時間：2013/5/22 0:00:00 彭奎老師運用心理學(xué)技巧為在座學(xué)員分析了8090后員工的性格特征及形成的原

孫軍正向毛澤東學(xué)員工管理

企業(yè)管理

實戰(zhàn)紅色管理創(chuàng)始人、中國紅色管理研究院院長孫軍正老師認(rèn)為，在員工管理方面，我們可認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想，領(lǐng)會其內(nèi)涵與精髓，學(xué)以致用，知行合一。1、自由主義有各種表現(xiàn)。因

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